为深入落实校党委关于高校毕业生就业工作的决策部署，积极响应学校“访企拓岗促就业”专项行动要求，扎实推进学院毕业生高质量就业工作，深化产教融合、校企协同育人机制，近期，财务与会计学院党政领导班子带队，分多路前往福州、泉州、厦门、漳州四地，先后走访福州珮珀酒店、福建佳园生态建设有限公司、福建通盈网络科技有限公司、宏兴财税集团、泉州书呆财税咨询服务有限公司、厦门红大税务师事务所有限公司、厦门万锦财务咨询有限公司、厦门悦华酒店、漳州恒瑞税务师事务所有限责任公司、北京国富会计师事务所下属厦门均强会计师事务所有限公司等11家行业优质企业，全面开展访企拓岗专项行动，主动对接企业人才需求，搭建校企合作桥梁，拓宽毕业生就业渠道。

此次访企拓岗专项行动是学院落实就业工作“一把手”工程的重要举措，核心目标聚焦三大方向：一是精准对接就业需求，通过实地走访掌握不同行业、不同类型企业的最新人才招聘需求，摸清财税行业的岗位能力要求，打破高校人才培养与企业用人需求之间的信息壁垒；二是深化产教融合机制，主动了解行业发展前沿动态和企业实际业务场景，将企业需求反馈到人才培养体系中，推动课程设置、教学内容与行业需求同频共振；三是完善就业服务体系，建立稳定的校企合作渠道，收集企业对毕业生综合素质、专业能力的评价反馈，为在校生职业规划、就业指导提供实践依据。

走访过程中，学院领导班子与各企业负责人、人力资源部门主管、在企就职往届毕业生进行了深入座谈交流。校企双方围绕人才培养方案优化、岗位能力需求梳理、就业招聘对接及长期合作模式探索等议题展开充分研讨，在多方面达成合作共识。双方就企业参与制定人才培养方案，邀请企业专家参与实践教学指导，定期进校园开展行业前沿讲座达成合作意向；各企业将为学院学生提供实习实践岗位，接纳在校生进行跟岗实习，安排企业业务骨干担任实习导师；企业将优先录用学院推荐的优秀毕业生，针对贫困家庭毕业生、就业困难毕业生校企双方共同提供就业帮扶。

下一步，财务与会计学院将持续跟进推动各项合作措施落到实处，不断完善“校企协同、供需对接、互利共赢”的就业工作格局，既为企业输送更多高素质应用型财会人才，也为毕业生高质量就业保驾护航，同时为学院深化教育教学改革、提升人才培养质量提供有力支撑。